El Decreto 720 de 2026 permite que los inspectores del trabajo adopten medidas preventivas inmediatas frente a riesgos graves, condiciones inseguras, acoso, discriminación o vulneraciones de derechos. Una empresa podría enfrentar suspensión de actividades, restricción de maquinaria, reubicación de trabajadores, multas sucesivas e incluso el cierre de sus instalaciones.